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    东院召开2018年医院工作会议

    发布日期:2018-03-05发布人:管理员

     

         33日,东院在院本部柯麟楼22楼会议室召开2018年工作会议。此次会议以挖潜力,调结构,增效益为主题,回顾和总结东院过去一年成绩,以问题为导向,明方向,找举措,理思路,定目标,为东院新的一年谋篇布局。东院党政领导班子成员、中层干部、支委等130多人参加会议。会议由东院党总支林崇健书记主持,中山一院党委骆腾书记、陈虹院长助理、医务处刘秋生处长、财务与资产管理处张萍处长应邀出席会议。

        会上,东院何晓顺院长向大会作了题为《凝心聚力谋发展,砥砺奋进强内涵》的工作报告,充分肯定了东院过去一年为医院发展所付诸的探索和取得的成绩;并指出过去一年是东院最困难、面临考验最大的一年,也是历史机遇与转型期,同时分析了东院在就医环境、人才引进、规模运营、外部支持及发展能力等方面存在的困难及问题;最后强调了2018年的工作思路:一是谋定发展思路,建设有专科特色的综合性医院,二是理顺管理模式,以垂直管理为目标导向,逐步推进与本部一体化、同质化发展,三是强化内涵建设,凝心聚力,艰苦创业、重塑东院精神,四是挖掘增长潜力,推进新绩效考核方案,挖掘并发展更多效益增长点。

        李玉杰、陈振光、黄海威、唐保东四位副院长分别围绕医疗质量、科研管理、药事及教育培训、后勤经济等方面作了工作报告,在肯定成绩的同时指出东院在当前发展中面临的机遇和挑战,指出提升医疗服务安全与质量、推进学科科研平台建设、实现教育培训有序高效管理、优化院内环境规划及后勤保障是东院今后工作的目标与方向。

        随后,骆腾书记为大会发表讲话。骆书记肯定了东院过去一年为中山一院的发展付出的努力和贡献,并表示对东院未来的发展充满信心,希望东院能抓住院区发展的历史契机,脚踏实地,奋发进取,全方位推进各项工作,开启东院历史性的新征程。骆书记对下一步工作提出了四点要求:一是把握机遇,抓住国家新时期民生政策及区域医疗发展趋势带来的时代机遇,利用东院在广州东部的特殊地理位置,做好新时期东院发展的战略安排,;二是努力奋斗,发挥全体东院人的智慧,砥砺前行,脚踏实地,把逐步推进垂直管理的设想落实落地落细;三是汇聚人才,以东院为团队主动走出去进行宣讲,让更多人了解区域的发展变化,吸引更多人才为东院的发展添砖加瓦;四是凝心聚力,在巨变的时代下尊重多元化,存小异,谋大同,在矛盾困惑中明确目标,认清方向,团结一致为东院发展贡献力量。

        针对大会上各位院领导工作报告提出的困难、瓶颈、短板、定位等问题,与会人员分成4个小组进行讨论,各组代表以问题为导向,结合如何加强医院内涵建设,如何调整结构,如何深挖自身潜力等工作思路为东院发展献计献策。讨论结束后各组代表在会上进行了相关汇报。肿瘤科李鹤平主任、护理部李小金主任也分别对科室新项目和管理新模式进行了分享,为其他科室和部门树立榜样,弘扬先进。

         会议最后由林书记作总结发言。林书记分别总结和深化了会议各项工作报告精神,并提出对领导班子和中层干部的要求,希望会后各院领导传达好本次会议精神,带领职能科室落实会议相关工作;以“积极沟通,齐心协力,优先处理”的原则落实2018年重点工作,逐步分解,层层落实;摒弃争论,坚持大局意识,在现有的条件资源下落实各项工作。林书记最后就目标管理的基本理论、实施流程、设定目标、基本思路等进行了介绍,希望通过目标管理的实施促进东院管理水平的不断发展。

         会议结尾请各临床科室代表签订目标管理承诺书、并召开表彰大会颁发2017年度各类奖项。会后何院长和林书记与各科室负责人召开院务会提出2018年工作具体要求。